Employee-organization linkages
the psychology of commitment, absenteeism, and turnover
Edición de la obra Employee-organization linkages
| Autor | Richard T. Mowday |
|---|---|
| Editorial | Academic Press |
| Fecha de publicación | 1982 |
| Lugar | New York |
| Idioma | inglés |
| Páginas | 253 |
| ISBN-10 | 0125093705 |
| OCLC | 7924834 |
| LCCN | 81017582 |
| Serie | Organizational and occupational psychology |
| Número de Cutter |